Mitarbeiter
       

    Es ist eine verantwortungsvolle Aufgabe, wenn Sie mit Ihrem jungen Unternehmen nicht nur die eigene Existenz sichern, sondern auch Arbeitsplätze schaffen.


    Aus dem Arbeitsverhältnis resultieren für beide Parteien eine Vielzahl von Rechten und Pflichten. Als Arbeitgeber müssen Sie diverse Stellen davon unterrichten, dass Sie Mitarbeiter beschäftigen. Zu Ihren zukünftigen Pflichten gehört es, die Sozialversicherungsbeiträge der Beschäftigten abzuführen und die Lohnsteuer einzubehalten.


    Besonderheiten gelten für geringfügig Beschäftigte.

     
       
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